Avec l’explosion des besoins en visibilité, stratégie de contenu, acquisition et réseaux sociaux, le marketing digital est devenu un secteur porteur pour les alternants. Encore faut-il savoir comment trouver une alternance efficacement, se démarquer et choisir une formation adaptée.
En 2024, près de 40% des recrutements en alternance dans le digital concernent des métiers du marketing (source : France Compétences). Les entreprises recherchent des profils jeunes, formés, créatifs et capables de gérer des missions concrètes rapidement.
Les formations Bac+3 à Bac+5 proposées par Crews permettent d’accéder à ces métiers tout en acquérant des compétences immédiatement opérationnelles.
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Dans un secteur où le contenu est roi, votre CV et votre profil LinkedIn doivent refléter vos compétences en communication, branding et narration. Ajouter un portfolio, une grille Instagram fictive ou une landing page personnelle est un excellent moyen de montrer sa créativité.
Mentionner que vous êtes admis et inscrit dans votre école est un signal fort. Les étudiants qui inscrivent qu'ils sont en formation en marketing digital chez Crews rassure les recruteurs sur la qualité de la formation, le rythme adapté (1 semaine de cours par mois) et votre professionnalisme.
Les offres sont nombreuses mais souvent dispersées. Voici les canaux les plus efficaces :
Les profils marketing digital sont recherchés dans :
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Chez Crews, nous formons des professionnels du digital capables de gérer des projets complets. Les formations Bachelor et Mastère en alternance intègrent toutes les dimensions du marketing digital : acquisition, SEO, automation, data, création de contenu, etc.
Le format en ligne synchrone, en petits groupes, permet de suivre la formation tout en travaillant 3 semaines par mois en entreprise.
Sur LinkedIn, Welcome to the Jungle ou en direct sur les sites des entreprises ciblées.
Les Bachelors Digital & Sectoriel (Bac+3) et le Mastère Manager Commercial & Marketing (Bac+5) de Crews.
1 semaine de formation à distance par mois, 3 semaines en entreprise.
Oui, grâce à un accompagnement personnalisé et un réseau de partenaires actifs.